OBJETIVOS
Prestar Servicios con calidad y eficiencia buscando siempre la satisfacción del cliente.
Prevenir la ocurrencia de accidentes de trabajo, siniestros viales, enfermedades laborales y daños a la propiedad, realizando actividades de protección y prevención encaminadas a la reducción del riesgo laboral y de seguridad vial.
Prevenir la contaminación de los recursos naturales, minimizando su consumo, promoviendo el uso racional, el respeto por el medio ambiente y protegiendo los recursos naturales.
Desarrollar actividades de mejoramiento continuo del sistema de gestión integral que fortalezcan la gestión de todos los procesos de la organización, asegurando el cumplimiento de los requisitos legales TRANSOCOL SAS
Fortalecer el el talento talento humano humano que control de la organización con capacitación entrenamiento en HSEQ y seguridad vial.
Promover y asegurar el cumplimiento y la ejecución de las directrices establecidas en el plan estratégico de seguridad vial determinadas por la organización.
Generar valor para los grupos de interés y partes interesadas.
MISIÓN
Servir con calidad en la Prestación de Servicios de Transporte de Carga y Alquiler de Maquinaria Pesada a la industria privada y el sector estatal, en el desarrollo de sus proyectos, brindando satisfacción a los clientes con nuestra experiencia, garantizando el alcance de los objetivos trazados en el sistema de Seguridad, salud, ambiente y calidad.
VISIÓN
Mantenernos en el 2025, como una de las empresas de transporte y alquiler de maquinaria más importantes a nivel local y consolidarnos a nivel regional, fundamentados en la ejecución de proyectos integrales de excelente calidad, seguridad, salud y ambiente, buscando plena satisfacción del cliente, soportados con un talento humano calificado, teniendo en cuenta las partes interesadas en el marco de nuestra competencia normativa.
POLITICAS DE SEGURIDAD VIAL
Transportes del Oriente de Colombia TRANSOCOL SAS se dedica a la prestación de servicios de transporte de carga por carretera y alquiler de maquinaria, establece la Política de SEGURIDAD VIAL para todos sus empleados, contratistas y subcontratistas, dando alcance a todos los colaboradores en sus trayectos in itinere y desplazamientos laborales. Para ello la gerencia asignara los recursos técnicos, tecnológicos y humanos, necesarios para realizar actividades encaminadas a la identificación de peligros, evaluación de riesgos viales, con el fin de prevenir la ocurrencia de siniestros viales en la organización, dando cumplimiento a los requisitos legales aplicables vigentes y otros que suscriba la organización La empresa se compromete a garantizar que todos sus colaboradores reciban formación en seguridad vial, generando hábitos, comportamientos y conductas seguras en la vía. Además, la alta dirección se compromete a mejorar continuamente la eficacia y la gestión del desempeño del plan estratégico de seguridad vial, manteniendo altos estándares de Seguridad y Salud en el Trabajo, Ambiente, Calidad y seguridad vial, para garantizar la calidad de vida laboral de todos sus empleados, contratistas, subcontratistas y demás grupos de interés, así como el entorno de las partes interesadas.
POLÍTICA DE SISTEMA GESTIÓN INTEGRAL
Transportes del Oriente de Colombia TRANSOCOL SAS se dedica a la prestación de servicios de transporte de carga por carretera y alquiler de maquinaria, buscando la satisfacción de nuestros clientes, por ello la gerencia asignara los recursos técnicos, tecnológicos y humanos, necesarios para realizar actividades encaminadas a la identificación de peligros, evaluación de riesgos laborales y determinación de los controles respectivos, prevención de Enfermedades, accidentes laborales, siniestros viales, lesiones personales, deterioro de la salud laboral y daño a la propiedad, así como el impacto socio-ambiental, la protección del medio ambiente, la prevención y mitigación de la contaminación, dando cumplimiento a los requisitos legales y otros. La gerencia se compromete a la eliminación de los peligros, a la reducción de los riesgos laborales, siniestros viales y a generar los escenarios para la consulta y participación de los trabajadores Además, la alta dirección se compromete a mejorar continuamente la eficacia y la gestión del desempeño del sistema de gestión integral, manteniendo altos estándares de Seguridad y Salud en el Trabajo, Ambiente, Calidad y seguridad vial, para garantizar la calidad de vida laboral de todos sus empleados, contratistas, subcontratistas y demás grupos de interés, así como el entorno de las partes interesadas.
POLITICAS DE NO ALCOHOL, DROGAS Y FUMADORES
-Transportes del Oriente de Colombia Transocol SAS, ha establecido la Política de no Alcohol, Drogas y Fumadores con el fin de prevenir incidentes o accidentes que alteren nuestras operaciones dentro del área de trabajo. Los empleados y todo el personal que labore con la empresa, tienen el compromiso de cumplir las siguientes disposiciones:
–Está prohibido el consumo de bebidas alcohólicas o estupefacientes, así como el consumo de tabaco en cualquiera de sus formas (cigarrillo, tabaco, pipa, etc.) en las áreas de la empresa y en especial en el campo en donde se preste el servicio, así como presentarse al sitio de labores bajo la influencia de dichas bebidas y estupefacientes.
-Las Normas sobre el consumo de alcohol, drogas y tabaco son aplicables para todo el personal de la empresa, incluyendo los subcontratistas y visitantes.
-El Lider de Talento Humano, de Seguridad, salud en el trabajo y los Supervisores de cada frente, prohibirán el ingreso de personas en el sitio de trabajo, a las cuales se les encuentre alcohol o narcóticos, así como también a quienes los hayan consumido.
-El personal aceptara la realización de pruebas de alcoholemia o pruebas que determinen la presencia de sustancias psicoactivas que crean dependencia y por ende afectan el desarrollo de las actividades laborales.
-Adicionalmente implementará campañas acerca del tema, en donde se brindará orientación en caso de solicitar información o de encontrarse involucrado con este tipo de adicciones.
-Se contará con equipo para la toma de alcoholimetría el cual estará debidamente calibrado para asegurar el buen funcionamiento y exactitud en las tomas realizadas.
-Quienes violen estas normas serán objeto de acciones disciplinarias contenidas en los reglamentos interno de trabajo y de seguridad industrial, incluyendo la terminación del contrato de trabajo de acuerdo con las normas legales vigentes.